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第67章 东引（第3页）

又因为多年没有接触人事这块的事务做起事情来多少有点力不从心。

但是他也有自己的想法。

所以这段时间才一直让安然来整理报表，目的就是尽快掌握出勤情况，看看问题出现在什么地方，以便采取措施。

没有想到，等他把报表翻下来，发现最大的问题就出现在自己的部门。

人事部目前已经归到他手下。

而看几个月的出勤率曲线，王嘉懿的出勤率突然降低也是自从他接手人事部以后的事情。

而网络部本身就归属他行政中心管辖，他这个总监更是避无可避。

原本，他还打算大施拳脚一番，整顿一下公司的出勤情况，让总经理看看他的老当益壮，以利于几个月后的返聘。

没想到，如今这把火居然烧到了自己头上。

这让他的火气蹭蹭的，语气也就不再像原来那样和风细雨。

“王嘉懿这个月怎么这么多假？”

“王经理月初是事假，好像是她老公的单位组织活动，一起去玩，是您批准过的。

然后周一、周二没有回来是因为据说她们去的地方山体滑坡，没有办法及时赶回来。

这个事情跟您也汇报过。

您当时没有说什么。

十几号这次是说身体不好，住院了。

您也审批过了。”

“住院了，有医生开的病假条吗？”

“呃……”

安然小心翼翼偷窥了一下陈总由青转白的脸色，有点小忐忑。

她虽说是故意的，可是还是感觉不太吃得消，就怕扫到台风尾，“没有。

这个事情我也跟您汇报过，您说暂时给她按照病假处理。”

“那她今天怎么也没来？！”

“那个……那个……”

安然咽了咽吐沫，“王经理是在OA上申请的，理由只写了事假两个字，您同意了。

我打过电话，但是没打通。”

“你先回去吧。”

陈总向背后的椅背靠去，似乎已经没了计较的心思，“等王经理上班了，你叫她来见我。”

“好的。

那我回去了。”

安然说完，看到陈总没什么反应，轻手轻脚的退出办公室。

出了陈总办公室，安然回头瞧瞧紧闭的房门，悄悄吐出一口气，给自己比了一个“V”

。